您好,今天飞苏就为大家解答关于员工离职原因分析和改善措施，员工离职原因相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、1 创业欲望趋动。

2、2 不满足现有工作环境、薪资及福利待遇。

3、3 不适合公司现企业文化理念需求。

4、4 没有提升平台或者职业发展空间。

5、5 不满直属领导或者同事关系不融洽。

6、6 不能让自己有成长的感觉，学不到更多业务知识，公司传帮带做得不到位。

7、7 公司拉派结派，有压抑或者被排挤感，无法融入团队。

8、8 公司事业前景不被看好。

9、9 选错行业或者职业，想重新定位调整自己。

10、10 公司位置或者上班路径不便。

11、11 公司年龄结构有问题，适龄青年不易到到对象。

12、12 个人或者家庭原因。

13、13 突发事件或者挖角挖人。

14、14 其它原因。

本文就讲到这里，希望大家会喜欢。